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サービスクルー
インタビュー

会社が大きくなるにつれ、
自身もどんどん
成長しなければならない。
そんな仕事に
やりがいを感じてます。

コーポレート職/ 労務スタッフ
高梨 浩史 Hiroshi Takanashi

 子供の預け先を探しながら仕事を探していたのですが、面接の際に私の生活状況に合った園選びや働き方を提案してくれたり、実際に働いている人の事例を紹介してくれたりしたので、「ここなら安心できそう、ここで働いてみたい」って思えました。 保育園の仕事ができて、我が子も近くで見守れる。 しかも保育料はかからない。 交通費も全額支給。 あまりにも理想的でした。

 母になると子育て中心の生活になるので、そもそも仕事で挑戦できるとは思っていなかったのですが、ドットラインは職場環境整っていることで、キャリアアップも実現することができ、本社配属の正社員として、労務管理部の立ち上げをはじめ未経験の業務にたくさん挑戦させていただくことができました。

 今は子どもと過ごす時間と仕事とのバランスがとても良くて満足しています。 会社のみんなが少しでも働きやすくなるように、労務管理の立場から環境を整えていけたら嬉しいです。

 これから一緒に働くことになるであろう人たちも、私のように最初は不安や心配がたくさんあると思います。 仕事の幅に限界を感じていたり、未経験の難しさにぶつかったりするかもしれません。 でも環境や制度が整っていれば、意外と実現できることはたくさんあります。 仕事も家庭も諦めなくていいように、私も自分の立場で力になれたら嬉しいです。

未経験でも壁を感じず、
チーム(組織)の中で
成長している自分に
気付かされる、
そんな会社です。

コーポレート職/ 労務スタッフ
高梨 浩史 Hiroshi Takanashi

 子供の預け先を探しながら仕事を探していたのですが、面接の際に私の生活状況に合った園選びや働き方を提案してくれたり、実際に働いている人の事例を紹介してくれたりしたので、「ここなら安心できそう、ここで働いてみたい」って思えました。 保育園の仕事ができて、我が子も近くで見守れる。 しかも保育料はかからない。 交通費も全額支給。 あまりにも理想的でした。

 母になると子育て中心の生活になるので、そもそも仕事で挑戦できるとは思っていなかったのですが、ドットラインは職場環境整っていることで、キャリアアップも実現することができ、本社配属の正社員として、労務管理部の立ち上げをはじめ未経験の業務にたくさん挑戦させていただくことができました。

 今は子どもと過ごす時間と仕事とのバランスがとても良くて満足しています。 会社のみんなが少しでも働きやすくなるように、労務管理の立場から環境を整えていけたら嬉しいです。

 これから一緒に働くことになるであろう人たちも、私のように最初は不安や心配がたくさんあると思います。 仕事の幅に限界を感じていたり、未経験の難しさにぶつかったりするかもしれません。 でも環境や制度が整っていれば、意外と実現できることはたくさんあります。 仕事も家庭も諦めなくていいように、私も自分の立場で力になれたら嬉しいです。

事業拡大に伴って
事業所や、
共に働くクルーが
増えていくことが
本当に嬉しい。

コーポレート職/ 労務スタッフ
高梨 浩史 Hiroshi Takanashi

 子供の預け先を探しながら仕事を探していたのですが、面接の際に私の生活状況に合った園選びや働き方を提案してくれたり、実際に働いている人の事例を紹介してくれたりしたので、「ここなら安心できそう、ここで働いてみたい」って思えました。 保育園の仕事ができて、我が子も近くで見守れる。 しかも保育料はかからない。 交通費も全額支給。 あまりにも理想的でした。

 母になると子育て中心の生活になるので、そもそも仕事で挑戦できるとは思っていなかったのですが、ドットラインは職場環境整っていることで、キャリアアップも実現することができ、本社配属の正社員として、労務管理部の立ち上げをはじめ未経験の業務にたくさん挑戦させていただくことができました。

 今は子どもと過ごす時間と仕事とのバランスがとても良くて満足しています。 会社のみんなが少しでも働きやすくなるように、労務管理の立場から環境を整えていけたら嬉しいです。

 これから一緒に働くことになるであろう人たちも、私のように最初は不安や心配がたくさんあると思います。 仕事の幅に限界を感じていたり、未経験の難しさにぶつかったりするかもしれません。 でも環境や制度が整っていれば、意外と実現できることはたくさんあります。 仕事も家庭も諦めなくていいように、私も自分の立場で力になれたら嬉しいです。